Elfa

人，如果不懂得去做有价值的事情，就注定只能碌碌无为，最好的结果就是平庸中的“精英”。

我经常告诫遇到的青年人，要时时刻刻懂得做有用的事。

 去年参与对话硅谷的活动，和哈佛精英、下一代硅谷人才Dammon进行了深度沟通交流。接着代表本土企业开出河南最高架构师薪资并且参与了3场招聘。给我最直观的感受，美国培养出的顶尖人才适合董事长和CEO，而中国培养出的顶尖人才比较适合各部门科室事业群的负责人。

 客观看待中美间的人才培养，像汉初封赏功人和功狗一样。在中国，最不缺的就是人，基数足够庞大，所以各行各业都不缺少有能力的人，在各个领域都有庞大的具备强大执行力的人才。这种情况下，社会竞争就激烈了许多，然而事实告诉我们强大的执行力最终定格了你的阶层。

 懂得该做什么，而不是完美执行，异常重要。

我在上初中时，班主任有句话：“临近期末，还认真的完成每个老师安排的任务有意义吗？要根据自身情况，用有限的时间创造最大的价值。”

 强大的执行力下，如果这些东西对你实用毫无价值，那你这么努力又有什么意义？听吩咐去执行，那就是论功行赏时的功狗。根据实际情况，做对自己有价值的事，那才是功人。

 有的人一辈子都在做对自己没有价值的事，活干的不少，人累得不轻，付出与收获没有可比性。
 

过于真实。